Çalışma gücünü bedenen veya ruhen en az yüzde 60 oranında kaybeden sigortalılar, belirli şartları sağladıklarında yaş beklemeden malulen emekli olabiliyor. SGK Başuzmanı İsa Karakaş, maluliyet aylığında aranan koşullar ve istisnalar hakkında önemli bilgiler paylaştı.
Maluliyet Aylığında Temel Şartlar
Karakaş, sosyal güvenlik sisteminde maluliyet aylığı alabilmek için sigortalının çalışma veya meslekte kazanma gücünün en az yüzde 60 oranında kaybolmuş olması gerektiğini belirtti. Bu kapsamda iş kazası veya meslek hastalığı sonucu oluşan kayıplar da maluliyet sayılıyor. Maluliyet tespitinde karar yetkisinin tamamen SGK Sağlık Kuruluna ait olduğu vurgulandı.
Toplamda en az 5 yıl prim ödemesi bulunmasının yeterli olduğunu ifade eden Karakaş, sadece basit rahatsızlıkların veya beyanların malul sayılmaya yetmediğini açıkladı.
Maluliyet Alan Hastalıklar ve Rapor Süreleri
Onkoloji, psikiyatri, kalp hastalıkları, kanser ve organ yetmezliği gibi rahatsızlıkların maluliyet kapsamında en sık karşılaşılan hastalıklar olduğunu belirten Karakaş, devlet memurları için mevzuatın daha esnek olduğunu söyledi.
Devlet memurlarında raporlu olunan sürelerin tamamının malullük hesabına doğrudan dahil edilmediğini kaydeden Karakaş, kanser, verem ve akıl hastalıklarında izin süresinin 18 ay, diğer hastalıklarda ise azami 12 ay olduğunu aktardı. Gerekli durumlarda bu sürelerin bir katına kadar uzatılabildiği ifade edildi.
TSK Personeli İçin Maluliyet Koşulları
Türk Silahlı Kuvvetleri (TSK) personeli için ağır hastalıklarda izin süresinin azami 3 yıl, geçici rahatsızlıklarda ise 2 yıl olduğu bildirildi. Kesin tedavisi mümkün olmayan hastalıklarda ise izin süresinin tamamlanması beklenmeden maluliyet işlemlerinin başlatılabildiği belirtildi.
Yatarak tedavi sürelerinin de maluliyet hesabına dahil edildiği bilgisi verildi.
Maluliyet Aylığında Süreç ve Değerlendirme
Karakaş, maluliyet aylığına hak kazanmak için sadece sağlık durumunun değil, prim gün sayısının da önem taşıdığını vurguladı. Ayrıca, maluliyet kararının SGK Sağlık Kurulu tarafından verildiği ve bu kararın kesin olduğunu ifade etti.
Maluliyet aylığı başvurularında sağlık kurulu raporları ve sigorta kayıtlarının titizlikle incelendiği, sürecin şeffaf ve hukuki çerçevede yürütüldüğü belirtildi.
Bu bilgiler ışığında, çalışma gücünü kaybeden sigortalıların maluliyet aylığına başvurmadan önce tüm şartları dikkatle değerlendirmeleri önem taşıyor.
Gelişmeler takip ediliyor.
